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公司企業(yè)文化體系建設(shè)正式啟動(dòng)

塑造先進(jìn)的企業(yè)文化 促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)步快速發(fā)展

65日,公司企業(yè)文化體系建設(shè)動(dòng)員大會(huì)在接待中心召開,公司領(lǐng)導(dǎo)班子、咨詢專家、中層干部及關(guān)鍵崗位員工出席了會(huì)議。會(huì)議由常務(wù)副總經(jīng)理?xiàng)詈橹抑鞒帧?/SPAN>

靳總在會(huì)上作了動(dòng)員講話,強(qiáng)調(diào)了塑造先進(jìn)的企業(yè)文化對(duì)公司發(fā)展的重要意義。靳總指出:塑造先進(jìn)的企業(yè)文化首先是貫徹公司戰(zhàn)略規(guī)劃的需要。先進(jìn)的企業(yè)文化是銳意進(jìn)取的文化,它可以催生出優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)思想,形成有別于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的、創(chuàng)新性的市場(chǎng)策略和經(jīng)營(yíng)模式,是企業(yè)成功實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃的驅(qū)動(dòng)力量;先進(jìn)的企業(yè)文化是人力資源建設(shè)的需要。先進(jìn)企業(yè)文化有助于提高員工在企業(yè)工作的自豪感,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力,更重要的是能夠提升員工對(duì)企業(yè)的忠誠,企業(yè)也要為員工創(chuàng)造忠誠的環(huán)境,為員工創(chuàng)造有利于發(fā)展的環(huán)境;規(guī)模擴(kuò)張需要強(qiáng)大的企業(yè)文化。通過建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化,減少戰(zhàn)略資源整合和規(guī)模擴(kuò)張的代價(jià),用優(yōu)秀文化的同化作用整合各項(xiàng)資源要素,形成統(tǒng)一的思想行為和經(jīng)營(yíng)理念,進(jìn)而形成強(qiáng)大的經(jīng)營(yíng)合力;先進(jìn)企業(yè)文化是提升企業(yè)社會(huì)形象的需要,可以增加社會(huì)和消費(fèi)者對(duì)企業(yè)的認(rèn)知。企業(yè)文化直接構(gòu)成了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力,而且是核心競(jìng)爭(zhēng)力;第五,建設(shè)先進(jìn)的企業(yè)文化是企業(yè)穩(wěn)定、可持續(xù)健康發(fā)展的保證。

靳總強(qiáng)調(diào),廣大干部員工要以高度的責(zé)任感參與到企業(yè)文化建設(shè)中,廣泛動(dòng)員,全員參與,精心規(guī)劃,保證我們的文化建設(shè)項(xiàng)目取得圓滿成功。

職工代表結(jié)合工作就企業(yè)文化體系建設(shè)對(duì)公司和員工發(fā)展的必要性作了發(fā)言,表示擁護(hù)公司的改革,在職工中積極動(dòng)員,做企業(yè)文化體系建設(shè)的宣傳員。借改革之機(jī),努力工作,盡心盡力,盡職盡責(zé),努力提升自身素質(zhì),為企業(yè)發(fā)展再立新功。

    張副總就導(dǎo)入項(xiàng)目對(duì)規(guī)范企業(yè)文化的意義作了講話。咨詢專家介紹了整個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃以及第一階段的工作。

 
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